Saiba mais sobre a vaga de Analista de Recursos Humanos Jr.
SUAS RESPONSABILIDADES
- Executar e acompanhar processos seletivos de ponta a ponta, desde o alinhamento de perfil até a finalização da contratação;
- Apoiar e conduzir processos seletivos de volume, garantindo agilidade e qualidade nas contratações;
- Realizar a formalização das contratações, com controle documental e suporte aos processos de admissão;
- Organizar, controlar e acompanhar a entrega e devolução de uniformes e materiais operacionais, assegurando registros atualizados;
- Receber, analisar e operacionalizar demandas recebidas por meio de Ordens de Serviço e/ou solicitações internas;
- Acompanhar atividades operacionais e prestar suporte logístico a equipes temporárias, incluindo controle de presença e alinhamento de diretrizes de atuação;
- Lançar e controlar informações para fins de pagamento, reembolsos ou prestação de contas junto ao time financeiro.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
- Experiência na área de recrutamento e seleção;
- Ter trabalhado em consultoria e empresas de terceirização, será um diferencial;
- Superior cursando ou completo em Psicologia, Adm. ou RH;
- Residir ou ter fácil acesso a Boa viagem.
LOCAL DE TRABALHO E BENEFÍCIOS:
Salário: R$ 2.200 + vale refeição de R$ 21,50 (por dia de trabalho) + vale transporte + Plano de saúde (após o período de experiência, sendo 50% pago pela empresa e 50% desconto em folha de pagamento)
PROCESSO DE CANDIDATURA:
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ORIENTAÇÕES GERAIS
Para entender um pouco mais sobre nosso métodos de trabalho acesse o link abaixo:
“As pessoas que alcançam seu potencial pensam em aperfeiçoamento” (John Maxwell)
Deus seja louvado!
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